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Auteur Sujet :

Emploi/Travail 2007-2012. Le chômage s'envole

n°15138156
Leg9
Fire walk with me
Posté le 10-06-2008 à 09:14:48  profilanswer
 

Reprise du message précédent :

Yop ma caille a écrit :

Ca y est la porte vient de s'ouvrir pour la semaine de 65h

10 heures par jour, 6 jours et demi sur 7... :D


---------------
If I could start again, a million miles away, I would keep myself, I would find a way... "Loreleï's dead ; Heaven is about to fuzz."
mood
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Posté le 10-06-2008 à 09:14:48  profilanswer
 

n°15138238
FordPrefec​t
On Ilkley Moor Baht'at
Posté le 10-06-2008 à 09:33:02  profilanswer
 

Leg9 a écrit :

10 heures par jour, 6 jours et demi sur 7... :D


Comme ça on pourra enfin faire 4000 h/an, comme les grutiers néerlandais :o


---------------
On signale une prise d'échappatoire au ralentisseur Playstation / Dachshunds with erections can't climb stairs./Cheap Flights
n°15138245
djudju14
Posté le 10-06-2008 à 09:34:11  profilanswer
 

là pour le coup, on va vraiment travailler plus !!! :D  
 
 
 :cry:  
 
 

n°15138346
starone
l'europe c'est bien, mangez-en
Posté le 10-06-2008 à 09:52:26  profilanswer
 

Mouai, j'attends de vraiment voir le texte. Si c'est comme le coup de la directive bolkenstein et le plombier polonais ou tous les non-istes et les journaleux ont communiqué a contre sens, ca vaut pas la peine de s'enerver.
 
Je vois bien un genre du truc : c'est autorisé, en gros, pour le travail sur plateforme petrolière (puisque ca se passe vraiment comme ça).

n°15138347
vapeur_coc​honne
Stig de Loisir
Posté le 10-06-2008 à 09:52:38  profilanswer
 

http://www.dailymotion.com/relevan [...] a_politics gagner plus


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marilou repose sous la neige
n°15138474
Yop ma cai​lle
Assassin d'enfants
Posté le 10-06-2008 à 10:09:08  profilanswer
 

Leg9 a écrit :

10 heures par jour, 6 jours et demi sur 7... :D


 
 
Si c'est payé 35h +10% on peut espérer battre les chinois.
 
(...)  
 
[:marie-flo]  
 
ah non, on me dit dans mon oreillette que ça ne va pas suffir.


---------------
Il ne faut jamais prendre les gens pour des cons, mais il ne faut pas oublier qu'ils le sont.
n°15138599
vapeur_coc​honne
Stig de Loisir
Posté le 10-06-2008 à 10:22:47  profilanswer
 

Yop ma caille a écrit :


 
 
Si c'est payé 35h +10% on peut espérer battre les chinois.
 
(...)  
 
[:marie-flo]  
 
ah non, on me dit dans mon oreillette que ça ne va pas suffir.


le japon produit plus de richesse que la chine et l'inde réunit


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marilou repose sous la neige
n°15138658
Mxtrem
Posté le 10-06-2008 à 10:29:28  profilanswer
 

Putin le topic...
Non mais vous vous regardez ? On est aux 35 heures et vous ne parlez d'une semaine faisant le double...
Pitoyable, risible, un débat inutile et absolument infondé...

n°15138791
Leg9
Fire walk with me
Posté le 10-06-2008 à 10:44:18  profilanswer
 

Mxtrem a écrit :

Putin le topic...
Non mais vous vous regardez ? On est aux 35 heures et vous ne parlez d'une semaine faisant le double...
Pitoyable, risible, un débat inutile et absolument infondé...

Tu es gentil tu lis le topic, et tu viens admettre ensuite que c'est toi la créature pathétique et risible de ne réagir que sur ces 10 derniers posts plus désabusés et rigolards qu'autre chose.
 
Hein, on fait comme ça? [:dawa]


Message édité par Leg9 le 10-06-2008 à 10:44:33

---------------
If I could start again, a million miles away, I would keep myself, I would find a way... "Loreleï's dead ; Heaven is about to fuzz."
n°15139015
MrClass
Posté le 10-06-2008 à 11:06:04  profilanswer
 


 
Excellent cette vidéo car j'ai été a se salon  :love:  :love:  :love:  
 
Mon frère avait gagné deux places VIP (500€ la place  :sol: ) ce qui est fun c'est que j'étais au chomage et que mon frère était un étudiant sans le sous   :whistle:  
 

mood
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Posté le 10-06-2008 à 11:06:04  profilanswer
 

n°15139896
LeKeiser
Appelez moi Marcel.
Posté le 10-06-2008 à 12:30:16  profilanswer
 

INFO!! Le retour du fouet serait programme pour la rentree.  
Donc 96h 65h/semaine + fouet = tout plein de roros en plus.
Ah, on me dit que ca tombera pas dans la poche des salaries, en tout cas pas de suite...
 
Nan, franchement, ils sont toujours contents, les anti 35h? :o


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"I intend to live the first half of my life.I don't care about the rest."Errol Flynn."The difference between genius and stupidity is that genius has its limits."Albert Einstein
n°15139906
Yop ma cai​lle
Assassin d'enfants
Posté le 10-06-2008 à 12:31:47  profilanswer
 

Mxtrem a écrit :

Putin le topic...
On est aux 35 heures


 
 
Mythomane !


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Il ne faut jamais prendre les gens pour des cons, mais il ne faut pas oublier qu'ils le sont.
n°15140754
Leg9
Fire walk with me
Posté le 10-06-2008 à 13:44:47  profilanswer
 

LeKeiser a écrit :

Nan, franchement, ils sont toujours contents, les anti 35h? :o

Apparemment Mxtrem a une demie molle, oui.
Mais on ne sait toujours pas pourquoi :??:


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n°15143048
starone
l'europe c'est bien, mangez-en
Posté le 10-06-2008 à 16:47:20  profilanswer
 

Tient en même temps en prenant juste 5 minutes pour confirmer ou pas ce que racontes le journaleux, j'ai trouvé que le nouveau texte restreint les cas d'utilisation aux plus de 48 heures car il a toujours été possible de faire plus.
 
Mais une fois de plus, c'est présenté n'importe quoi. Peut être que ca ne restreint pas assez mais ca ne vas pas dans le sens de moins de restrictions mais plus de restrictions. Hors les déreches laissent croire le contraire.
 
Après, il est pas étonnant que les français aient une mauvaise image de l'europe.

n°15143253
asmomo
Posté le 10-06-2008 à 17:02:35  profilanswer
 

vapeur_cochonne a écrit :

Il a souligné qu'il allait proposer aux partenaires européens de la France que "tous les immeubles construits en Haute qualité environnementale bénéficient d'une TVA à 5,5%".


 
J'espère qu'on va lui proposer en retour une TVA à 35% pour les constructions non HQE :o


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New Technology is the name we give to stuff that doesn't work yet. Douglas Adams
n°15143338
Yop ma cai​lle
Assassin d'enfants
Posté le 10-06-2008 à 17:10:34  profilanswer
 

starone a écrit :

Tient en même temps en prenant juste 5 minutes pour confirmer ou pas ce que racontes le journaleux, j'ai trouvé que le nouveau texte restreint les cas d'utilisation aux plus de 48 heures car il a toujours été possible de faire plus.
 
Mais une fois de plus, c'est présenté n'importe quoi. Peut être que ca ne restreint pas assez mais ca ne vas pas dans le sens de moins de restrictions mais plus de restrictions. Hors les déreches laissent croire le contraire.
 
Après, il est pas étonnant que les français aient une mauvaise image de l'europe.


 
 
Tu as une drôle d'interprétation de la chose.
 

Citation :

LES VINGT-SEPT OBLIGÉS D'AGIR
 
"Concernant le temps de travail, nous sommes beaucoup moins positifs", a-t-elle ajouté en estimant que les dérogations accordées au Royaume-Uni et la réduction de la protection des travailleurs de garde constituait un recul. "Nous espérons que le Parlement européen corrigera ces dispositions."
 
En première lecture, les députés européens, qui 'co-décident' sur ce dossier, avaient effectivement insisté sur ces points, ce qui risque de torpiller l'accord.
 
Le compromis conclu par les gouvernements des Vingt-Sept constitue une percée dans un débat qui était dans l'impasse.
 
Le Royaume-Uni souhaitait maintenir sa dérogation à la directive européenne de 1993 fixant la durée hebdomadaire maximale du travail à 48 heures alors que plusieurs pays, dont la France de Jacques Chirac, voulaient supprimer cet 'opt-out'.
 
Mais la Cour de justice de l'Union européenne a obligé les Vingt-Sept à agir pour éviter une désorganisation majeure du fonctionnement de leur système de santé.
 
Les juges de Luxembourg ont en effet estimé en 2005 que le temps de garde "inactif" des médecins, pompiers et autres agents de sécurité devait être considéré comme du temps de travail, même si ces personnes dorment en attendant une mission.
 
Faute d'accord européen, il aurait été impossible de contourner cet obstacle juridique et certains Etats membres risquaient de se révéler incapables de financer le fonctionnement de leurs hôpitaux ou de leurs services de police.
 
CHANGEMENT DE LA POSITION FRANÇAISE
 
Gardienne des traités, la Commission européenne aurait été obligée d'attaquer en justice les Etats membres - tous, à l'exception de l'Italie et du Luxembourg - qui ne considèrent pas le temps de garde inactif comme du temps de travail.
 
Mais l'arrivée au pouvoir de Nicolas Sarkozy, qui veut donner aux travailleurs la possibilité de travailler plus, a changé la donne. La nouvelle position française a privé de minorité de blocage les opposants à un assouplissement des règles, comme la Belgique, l'Espagne et la Grèce.
 
Les ministres ont décidé de maintenir la durée maximale du travail à 48 heures, mais avec la possibilité d'aller jusqu'à 60 heures, voire 65 au Royaume-Uni, en cas d'accord entre les partenaires sociaux ou d'assentiment du travailleur.
 
Londres garde donc sa dérogation, même avec des limites, puisque le maximum aujourd'hui autorisé au Royaume-Uni est de 78 heures, alors que cet opt-out était vivement dénoncée par le précédent gouvernement français, qui estimait que la liberté du salarié est "hypothétique", puisqu'il n'a guère le choix.
 
Le problème du temps de garde a été résolu : une distinction est faite entre le temps de garde "actif" et "inactif".
 
Quand un travailleur, par exemple un médecin, peut-être appelé pour effectuer une mission, il est considéré comme étant actif et donc au travail, sauf si la loi nationale ou un accord entre les partenaires sociaux en décide autrement.


 
 
Si le salarié est d'accord (sic), il pourrait faire 60 heures; sous réserve de validation de ce texte, puis de transposition telle quelle.
 


---------------
Il ne faut jamais prendre les gens pour des cons, mais il ne faut pas oublier qu'ils le sont.
n°15143350
LeKeiser
Appelez moi Marcel.
Posté le 10-06-2008 à 17:12:00  profilanswer
 

"Bon, soit tu acceptes de bosser plus cette semaine, soit... tu comprends?"
"oui oui vous avez mon assentiment"
 
:pfff:


---------------
"I intend to live the first half of my life.I don't care about the rest."Errol Flynn."The difference between genius and stupidity is that genius has its limits."Albert Einstein
n°15143430
asmomo
Posté le 10-06-2008 à 17:19:53  profilanswer
 

FordPrefect a écrit :

Comme ça on pourra enfin faire 4000 h/an, comme les grutiers néerlandais :o


 
52*65 = 3380h, en supprimant les congés.
 
Ya encore de la marge :o


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n°15143461
asmomo
Posté le 10-06-2008 à 17:22:35  profilanswer
 

cedric1973 a écrit :

Les 35 heures hebdomadaires ne seront bientôt plus qu'un souvenir.
 

Citation :

Avec un objectif, rendre son organisation plus flexible, via l'annualisation du temps de travail dont tous les dispositifs sont simplifiés.



 
Qu'est-ce qui se passe si on explose le compteur d'heures mais que le patron nous vire 1 mois avant la fin de l'année ?
 
En tout cas oser appeler ça les 35h... Une durée du travail annualisée ça n'a aucun sens, à part pour les étudiants.


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n°15143535
william750​12
Posté le 10-06-2008 à 17:28:13  profilanswer
 

Yop ma caille a écrit :


 
 
Tu as une drôle d'interprétation de la chose.
 

Citation :

LES VINGT-SEPT OBLIGÉS D'AGIR
 
"Concernant le temps de travail, nous sommes beaucoup moins positifs", a-t-elle ajouté en estimant que les dérogations accordées au Royaume-Uni et la réduction de la protection des travailleurs de garde constituait un recul. "Nous espérons que le Parlement européen corrigera ces dispositions."
 
En première lecture, les députés européens, qui 'co-décident' sur ce dossier, avaient effectivement insisté sur ces points, ce qui risque de torpiller l'accord.
 
Le compromis conclu par les gouvernements des Vingt-Sept constitue une percée dans un débat qui était dans l'impasse.
 
Le Royaume-Uni souhaitait maintenir sa dérogation à la directive européenne de 1993 fixant la durée hebdomadaire maximale du travail à 48 heures alors que plusieurs pays, dont la France de Jacques Chirac, voulaient supprimer cet 'opt-out'.
 
Mais la Cour de justice de l'Union européenne a obligé les Vingt-Sept à agir pour éviter une désorganisation majeure du fonctionnement de leur système de santé.
 
Les juges de Luxembourg ont en effet estimé en 2005 que le temps de garde "inactif" des médecins, pompiers et autres agents de sécurité devait être considéré comme du temps de travail, même si ces personnes dorment en attendant une mission.
 
Faute d'accord européen, il aurait été impossible de contourner cet obstacle juridique et certains Etats membres risquaient de se révéler incapables de financer le fonctionnement de leurs hôpitaux ou de leurs services de police.
 
CHANGEMENT DE LA POSITION FRANÇAISE
 
Gardienne des traités, la Commission européenne aurait été obligée d'attaquer en justice les Etats membres - tous, à l'exception de l'Italie et du Luxembourg - qui ne considèrent pas le temps de garde inactif comme du temps de travail.
 
Mais l'arrivée au pouvoir de Nicolas Sarkozy, qui veut donner aux travailleurs la possibilité de travailler plus, a changé la donne. La nouvelle position française a privé de minorité de blocage les opposants à un assouplissement des règles, comme la Belgique, l'Espagne et la Grèce.
 
Les ministres ont décidé de maintenir la durée maximale du travail à 48 heures, mais avec la possibilité d'aller jusqu'à 60 heures, voire 65 au Royaume-Uni, en cas d'accord entre les partenaires sociaux ou d'assentiment du travailleur.
 
Londres garde donc sa dérogation, même avec des limites, puisque le maximum aujourd'hui autorisé au Royaume-Uni est de 78 heures, alors que cet opt-out était vivement dénoncée par le précédent gouvernement français, qui estimait que la liberté du salarié est "hypothétique", puisqu'il n'a guère le choix.
 
Le problème du temps de garde a été résolu : une distinction est faite entre le temps de garde "actif" et "inactif".
 
Quand un travailleur, par exemple un médecin, peut-être appelé pour effectuer une mission, il est considéré comme étant actif et donc au travail, sauf si la loi nationale ou un accord entre les partenaires sociaux en décide autrement.


 
 
Si le salarié est d'accord (sic), il pourrait faire 60 heures; sous réserve de validation de ce texte, puis de transposition telle quelle.
 


 
En France la durée légale du travail est de 35 heures pourtant la durée moyenne effectifs est de 36,3 heures contre 32,1 en UK qui n'a pas de durée légale de travail (juste la limite de 78 heures imposé par l'europe...)
Comme quoi...

Message cité 2 fois
Message édité par william75012 le 10-06-2008 à 17:28:31
n°15143590
asmomo
Posté le 10-06-2008 à 17:32:14  profilanswer
 

william75012 a écrit :

En France la durée légale du travail est de 35 heures pourtant la durée moyenne effectifs est de 36,3 heures contre 32,1 en UK qui n'a pas de durée légale de travail (juste la limite de 78 heures imposé par l'europe...)
Comme quoi...


 
Oué, et le salaire moyen en France est de 2000€ net par mois, ça fait une belle jambe au RMIste.


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New Technology is the name we give to stuff that doesn't work yet. Douglas Adams
n°15143614
Yop ma cai​lle
Assassin d'enfants
Posté le 10-06-2008 à 17:33:56  profilanswer
 

william75012 a écrit :


 
En France la durée légale du travail est de 35 heures pourtant la durée moyenne effectifs est de 36,3 heures contre 32,1 en UK qui n'a pas de durée légale de travail (juste la limite de 78 heures imposé par l'europe...)
Comme quoi...


 
 
La magie des moyennes [:actarus44] . Tu prends un gars qui fait 54 heures à l'hosto et une caissière de Leclerc à temps partiel imposé qui fait 16heures et par miracle t'as une moyenne à 35h.


---------------
Il ne faut jamais prendre les gens pour des cons, mais il ne faut pas oublier qu'ils le sont.
n°15143634
starone
l'europe c'est bien, mangez-en
Posté le 10-06-2008 à 17:35:19  profilanswer
 

Yop ma caille a écrit :


 
 
Tu as une drôle d'interprétation de la chose.
 

Citation :

LES VINGT-SEPT OBLIGÉS D'AGIR
 
"Concernant le temps de travail, nous sommes beaucoup moins positifs", a-t-elle ajouté en estimant que les dérogations accordées au Royaume-Uni et la réduction de la protection des travailleurs de garde constituait un recul. "Nous espérons que le Parlement européen corrigera ces dispositions."
 
En première lecture, les députés européens, qui 'co-décident' sur ce dossier, avaient effectivement insisté sur ces points, ce qui risque de torpiller l'accord.
 
Le compromis conclu par les gouvernements des Vingt-Sept constitue une percée dans un débat qui était dans l'impasse.
 
Le Royaume-Uni souhaitait maintenir sa dérogation à la directive européenne de 1993 fixant la durée hebdomadaire maximale du travail à 48 heures alors que plusieurs pays, dont la France de Jacques Chirac, voulaient supprimer cet 'opt-out'.
 
Mais la Cour de justice de l'Union européenne a obligé les Vingt-Sept à agir pour éviter une désorganisation majeure du fonctionnement de leur système de santé.
 
Les juges de Luxembourg ont en effet estimé en 2005 que le temps de garde "inactif" des médecins, pompiers et autres agents de sécurité devait être considéré comme du temps de travail, même si ces personnes dorment en attendant une mission.
 
Faute d'accord européen, il aurait été impossible de contourner cet obstacle juridique et certains Etats membres risquaient de se révéler incapables de financer le fonctionnement de leurs hôpitaux ou de leurs services de police.
 
CHANGEMENT DE LA POSITION FRANÇAISE
 
Gardienne des traités, la Commission européenne aurait été obligée d'attaquer en justice les Etats membres - tous, à l'exception de l'Italie et du Luxembourg - qui ne considèrent pas le temps de garde inactif comme du temps de travail.
 
Mais l'arrivée au pouvoir de Nicolas Sarkozy, qui veut donner aux travailleurs la possibilité de travailler plus, a changé la donne. La nouvelle position française a privé de minorité de blocage les opposants à un assouplissement des règles, comme la Belgique, l'Espagne et la Grèce.
 
Les ministres ont décidé de maintenir la durée maximale du travail à 48 heures, mais avec la possibilité d'aller jusqu'à 60 heures, voire 65 au Royaume-Uni, en cas d'accord entre les partenaires sociaux ou d'assentiment du travailleur.
 
Londres garde donc sa dérogation, même avec des limites, puisque le maximum aujourd'hui autorisé au Royaume-Uni est de 78 heures, alors que cet opt-out était vivement dénoncée par le précédent gouvernement français, qui estimait que la liberté du salarié est "hypothétique", puisqu'il n'a guère le choix.
 
Le problème du temps de garde a été résolu : une distinction est faite entre le temps de garde "actif" et "inactif".
 
Quand un travailleur, par exemple un médecin, peut-être appelé pour effectuer une mission, il est considéré comme étant actif et donc au travail, sauf si la loi nationale ou un accord entre les partenaires sociaux en décide autrement.


 
 
Si le salarié est d'accord (sic), il pourrait faire 60 heures; sous réserve de validation de ce texte, puis de transposition telle quelle.
 


 
La phrase que tu cites n'est qu'une interpretation et un résumé, elle n'est pas l'accord retenu. De plus, il n'y a pas d'explication du mode de fonctionnement précédent. Comme dab quoi.

n°15143648
skynet war
DEFCON 4
Posté le 10-06-2008 à 17:36:20  profilanswer
 

LeKeiser a écrit :

"Bon, soit tu acceptes de bosser plus cette semaine, soit... tu comprends?"
"oui oui vous avez mon assentiment"
 
:pfff:


 
 
pas de problème boss ( et dans les faits le taux de productivité horaire en chute : 2  :sol:  ).


---------------
objectif: EMERGCON . Le virus de cette planète = Homo sapiens.
n°15143686
william750​12
Posté le 10-06-2008 à 17:39:13  profilanswer
 

Yop ma caille a écrit :


 
 
La magie des moyennes [:actarus44] . Tu prends un gars qui fait 54 heures à l'hosto et une caissière de Leclerc à temps partiel imposé qui fait 16heures et par miracle t'as une moyenne à 35h.


 
Ca ne change pas le fait qu'un employé français travail plus qu'un anglais (36,3 heures contre 32,1) alors qu'un français à une limite imposé ce qui n'est pas le cas pour l'anglais...
Comme quoi les limites.......

n°15143751
william750​12
Posté le 10-06-2008 à 17:44:23  profilanswer
 

Si il y a un SMIC horaire faut t'il mieux avoir 2 employés à 30 heures ou un seul à 60 ? 2 employés à 30 heures auront plus de productivité que 1 seul à 60 heures (fatigue, perte de motivation, arrêts, etc...)
Le coût est le même mais pas la productivité...

n°15144458
Yop ma cai​lle
Assassin d'enfants
Posté le 10-06-2008 à 18:35:31  profilanswer
 

starone a écrit :


 
La phrase que tu cites n'est qu'une interpretation et un résumé, elle n'est pas l'accord retenu. De plus, il n'y a pas d'explication du mode de fonctionnement précédent. Comme dab quoi.


 
 
On pourrait en discuter si tu as le texte exact :jap:


---------------
Il ne faut jamais prendre les gens pour des cons, mais il ne faut pas oublier qu'ils le sont.
n°15145491
La Monne
Administrateur
Tu dois rompre.
Posté le 10-06-2008 à 20:14:07  profilanswer
 

william75012 a écrit :


 
Ca ne change pas le fait qu'un employé français travail plus qu'un anglais (36,3 heures contre 32,1) alors qu'un français à une limite imposé ce qui n'est pas le cas pour l'anglais...
Comme quoi les limites.......


Euh non.
La seule chose que veut dire ton chiffre sur les moyennes, c'est qu'il y a plus de temps partiel en UK. Et rien d'autre :/


---------------
Lu et approuvé.
n°15146202
vapeur_coc​honne
Stig de Loisir
Posté le 10-06-2008 à 21:12:31  profilanswer
 

La Monne a écrit :


Euh non.
La seule chose que veut dire ton chiffre sur les moyennes, c'est qu'il y a plus de temps partiel en UK. Et rien d'autre :/


C'est deja pas mal
 
Pourquoi la gauche a fait les 35 heures ?
parce que de toute façon depuis un moment les employeurs faisaient des contacts de plus en plus court (en temps hedbo).
 
l'angleterre met en avant un taux de chomage record mais a quel prix ?  


---------------
marilou repose sous la neige
n°15146755
starone
l'europe c'est bien, mangez-en
Posté le 10-06-2008 à 22:10:43  profilanswer
 

Tien tien, ce que je disais ce confirme. Il s'agit bien de restreindre la possibilité d'avoir plus de 48 heures. Encore, une fois ca a été présenté n'importe comment.
 
Attention, je ne parle pas du fond mais de la forme (je ne suis pas d'accord avec le fond de l'accord). Mais c'est bien un progres social par rapport à la situation antérieur, hors c'est présenté comme une regression.
 
[]Les dérogations à la limite hebdomadaire seront mieux encadrées que
par le passé.
Un salarié ne pourra notamment pas donner son accord au moment de la signature de son contrat, ni pendant les quatre premières semaines de son nouveau travail. Il disposera aussi de droits précis de rétractation. S'il accepte la clause, son temps de travail ne pourra excéder 60 heures, à moins qu'une convention collective ne permette d'aller plus loin. Le commissaire européen aux Affaires sociales, Vladimir Spidla a accueilli favorablement ce compromis, en rappelant que les règles actuelles permettent dans les faits d'enchaîner 78 heures de travail par semaine.
Source : belga pour 7 sur 7[/]
 
Bref, encore une fois, en va entendre au jt de 20 heures en france. "L'Europe a fait encore n'importe quoi, on va vous demander maintenant de travailler plus de 48 heures".


Message édité par starone le 10-06-2008 à 22:12:33
n°15152960
ZuL
Posté le 11-06-2008 à 14:01:32  profilanswer
 

Mxtrem a écrit :

Putin le topic...
Non mais vous vous regardez ? On est aux 35 heures et vous ne parlez d'une semaine faisant le double...
Pitoyable, risible, un débat inutile et absolument infondé...


 
j'suis content d'apprendre que je travaille 35h :o

n°15152976
vapeur_coc​honne
Stig de Loisir
Posté le 11-06-2008 à 14:03:31  profilanswer
 

ZuL a écrit :


 
j'suis content d'apprendre que je travaille 35h :o


[:wam] Zul


---------------
marilou repose sous la neige
n°15153032
ZuL
Posté le 11-06-2008 à 14:08:12  profilanswer
 
n°15153101
vapeur_coc​honne
Stig de Loisir
Posté le 11-06-2008 à 14:14:01  profilanswer
 

je t'ai pas croisé depuis feu blabla² [:tinostar]


---------------
marilou repose sous la neige
n°15153252
ZuL
Posté le 11-06-2008 à 14:24:59  profilanswer
 

s'parce que tu regardes mal :o

n°15274584
leberger92
Posté le 23-06-2008 à 11:56:12  profilanswer
 

Citation :


 
 
 
FRANCE - POUVOIR - ACHAT - FILLON 23/06/2008 11:28 RTR F;P  2' 44"  
 
Fillon lance une campagne d'information sur le pouvoir d'achat
 
PARIS, 23 juin (Reuters)
 
 
 - Le Premier ministre François Fillon a donné lundi le coup d'envoi d'une campagne nationale d'information sur les mesures du gouvernement en faveur du pouvoir d'achat qui s'étendra du 23 juin au 11 juillet.  
 
"Ce que demandent nos concitoyens à leurs dirigeants : d'abord tenir leurs engagements, que l'action et la résolution soient au rendez-vous de leurs préoccupations, et de tirer partie des réformes réalisées", a dit le Premier ministre venu au siège du Service d'information du gouvernement (SIG) que préside Thierry Saussez.  
 
"C'est pour cela qu'ils doivent pouvoir s'informer précisement de leurs droits. C'est tout le sens de cette campagne d'information", a-t-il poursuivi avant de souligner que le pouvoir d'achat était "une préoccupation légitime".  
 
"Une préoccupation légitime qui résulte de plusieurs décennies de malthusianisme économique, une préoccupation que nous avons clairement identifiée pendant la campagne présidentielle de 2007 et pour laquelle, sous l'impulsion du président de la République, nous n'avons cessé de nous mobiliser", a-t-il affirmé.  
 
"Cette mobilisation est plus que jamais nécessaire dans un contexte de débats sur les perspectives de croissance et à un moment où le pétrole devient structurellement plus cher avec toutes les conséquences que nous connaissons en matière d'inflation", a poursuivi le chef du gouvernement.  
 
"Nous avons pris depuis un an beaucoup de mesures. Certaines sont assez techniques, complexes et donc toutes nécessitent d'être expliquées, qu'elles soient comprises et il faut qu'elles soient intégrées par nos concitoyens", a-t-il ajouté avant d'énumérer une série de mesures destinées à accroitre le pouvoir d'achat des Français.  
 
"Nos concitoyens ont un droit à cette information et c'est la raison pour laquelle le gouvernement a décidé le lancement de cette campagne", a conclu François Fillon.  
 
Cette campagne, placée sous la conduite du Service d'information du gouvernement, avec un budget de 4,33 millions d'euros, et qui durera du 23 juin jusqu'au 11 juillet, sera diffusée à la télévision, dans la presse quotidienne et sur le web.  
 
Un espace web -www. mesurespouvoirdachat.gouv.fr- est mis en place le 23 juin consacré aux mesures existantes ou à venir concernant le pouvoir d'achat.  
 
A la télévision, la campagne placée sous le thème "c'est mois après mois que nous gagnerons la bataille du pouvoir d'achat" se traduira par un spot générique de 45 secondes et de quatre spots thématiques de 20 secondes qui, sous le titre "vous êtes impatients...", déclinera les diverses mesures gouvernementales. /EPI  
 
(Emile Picy, édité par Pascal Liétout)
 


 
 

Citation :


 
 Social - travail - 35h - gouvernement 23/06/2008 11:48 AFP P;T  3' 34"  
 
35 heures : les économistes pour un bilan critique, pas un mauvais procès
 
Les lois Aubry sur les 35 heures, dont le gouvernement propose de s'affranchir avec une nouvelle "réforme du temps de travail", ne méritent ni excès d'honneur, ni d'indignité, selon des économistes, politologues et juristes.
 
Mesure emblématique des socialistes au pouvoir, qui en espéraient 700.000 emplois nouveaux, les 35 heures ont abouti à la création d'environ 350.000 emplois entre 1998 et 2002, dont 150.000 sans doute dûs aux allégements de charges, selon l'Insee.
 
Elles ont permis aux entreprises des gains massifs de productivité horaire - de 4% à 5% -, tout en imposant la modération salariale, selon l'institut économique.
 
Nicolas Sarkozy les accuse d'avoir "créé la rigueur salariale" et le chef de l'Etat et sa majorité considèrent que le texte qui sera examiné à partir de mardi en commission parlementaire, est "la dernière étape pour réparer les dégâts des 35 heures".
 
La modulation des horaires de travail en fonction des besoins de l'entreprise pourrait s'amplifier avec la nouvelle réforme, sans assurance toutefois d'un dégel du pouvoir d'achat, puisque tout dépendra des accords conclus, entreprise par entreprise.
 
"Tout ou partie" des heures supplémentaires et des majorations prévues pourrait ainsi, dès la 36ème heure, être remplacé par un repos compensateur.
 
En outre, le coût pour les finances publiques n'est pas prêt de s'alléger, sauf à remettre en cause plus de 20 milliards d'euros d'exonérations de cotisations patronales consenties à l'époque.
 
Pour Jean-François Doridot, de l'institut Ipsos, une "majorité des Français estime que les 35 heures ont été globalement une mauvaise chose" et "ils sont plutôt favorables à un assouplissement, tant qu'on n'aborde pas la question de la suppression des jours RTT".
 
Mais, déclarait-il à La Tribune, leur remise en cause "pourrait se révéler à long terme dangereuse sur le plan politique si les conséquences annoncées, un surcroît de croissance et de pouvoir d'achat, ne sont pas au rendez-vous".
 
En fait, explique à l'AFP Eric Heyer, Observatoire français des conjonctures économiques (OFCE), "l'idée de Nicolas Sarkozy qu'on est le pays où l'on travaille le moins au monde est complètement fausse".
 
"Tous les pays ont réduit leur durée du travail. On est le seul à l'avoir fait par la durée légale, mais les autres l'ont fait par l'incitation au temps partiel", qui concerne 33% des salariés en Allemagne, 48,5% aux Pays-Bas contre 17% en France, rappelle-t-il.  
 
"Historiquement, la durée du travail baisse partout et c'est normal: les gains de productivité permettent de travailler moins pour produire autant", résume M. Heyer.
 
Combattues par la droite et le patronat et de moins en moins assumées par le PS, les 35 heures suscitent un débat trop idéologique, jugeait dans une interview au Monde Jacques Barthélémy, avocat en droit social. Parler du "carcan des 35 heures" est "exagéré": "la durée légale n'a été impérative en France qu'entre 1936 et 1938", souligne-t-il.
 
Pour l'économiste du CNRS Philippe Askenazy, les 35 heures n'ont été "ni une catastrophe, ni un miracle", de multiple travaux concordant pour juger leur bilan "mitigé", avec des créations d'emplois et une relance du dialogue social réelles, mais "limitées".
 
Les 35 heures ont accentué "les inégalités de conditions de travail" pour les salariés et la "flexibilité pour les entreprises", qui ont pu "substituer au chômage partiel l'usage plus lisse de la modulation du temps de travail et des jours de RTT", écrivait-il récemment dans Le Monde.
 
La nouvelle réforme permettra dès cet été, et à partir de 2010 dans les PME, d'accroître cette modulation, avec accord des syndicats ou des élus du personnel.
 
clr-ic/jba


 

n°15274640
LeKeiser
Appelez moi Marcel.
Posté le 23-06-2008 à 12:01:51  profilanswer
 

Comment se faire avoir a nouveau...  
Application des 35h = gel des salaires
La droite veut les abolir, mais sans revoir les salaires. C'est cool... Tout benef' pour les entreprises, on va bosser plus en gardant les salaires d'antant, ou moins :pfff:


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"I intend to live the first half of my life.I don't care about the rest."Errol Flynn."The difference between genius and stupidity is that genius has its limits."Albert Einstein
n°15274646
Yop ma cai​lle
Assassin d'enfants
Posté le 23-06-2008 à 12:02:25  profilanswer
 

Je ne bénéficie d'aucune mesure sur le pouvoir d'achat, une campagne de pub n'y changera rien.


---------------
Il ne faut jamais prendre les gens pour des cons, mais il ne faut pas oublier qu'ils le sont.
n°15274715
Leg9
Fire walk with me
Posté le 23-06-2008 à 12:08:37  profilanswer
 

LeKeiser a écrit :

Comment se faire avoir a nouveau...  
Application des 35h = gel des salaires
La droite veut les abolir, mais sans revoir les salaires. C'est cool... Tout benef' pour les entreprises, on va bosser plus en gardant les salaires d'antant, ou moins :pfff:

C'est ce que je dis depuis le début.
 
Les allégements de charges (20 milliards par an donc), ne seront pas repris.
Les 10 ans de salaires gelés ne seront pas compensés.
 
Qui est gagnant dans l'histoire ?  
Qui se fait traiter de feignasse depuis 10 ans ?
 
Je suis écoeuré.


---------------
If I could start again, a million miles away, I would keep myself, I would find a way... "Loreleï's dead ; Heaven is about to fuzz."
n°15274722
Leg9
Fire walk with me
Posté le 23-06-2008 à 12:09:15  profilanswer
 

Yop ma caille a écrit :

Je ne bénéficie d'aucune mesure sur le pouvoir d'achat, une campagne de pub n'y changera rien.

Idem.
Mais même si j'en bénéficiais, il n'en reste pas moins que c'est de la poudre aux yeux.


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If I could start again, a million miles away, I would keep myself, I would find a way... "Loreleï's dead ; Heaven is about to fuzz."
n°15274788
LeKeiser
Appelez moi Marcel.
Posté le 23-06-2008 à 12:15:28  profilanswer
 

De quelle campagne de pub vous parlez au fait?


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"I intend to live the first half of my life.I don't care about the rest."Errol Flynn."The difference between genius and stupidity is that genius has its limits."Albert Einstein
mood
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Posté le   profilanswer
 

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