tu saisis l'inspection du travail
tu vas voir un syndicat,
je suppose qu'il n'y en a pas a mac do, mais tu dois absolument te faire accompagner par un conseiller syndical (c'est gratuit) pour l'entretien
tu peux en trouver la liste à la préfecture
Avec le conseiller, demande a ce que l'entretien donne lieu à compte rendu ecrit
de toute facon, tu ne pourras rien faire. Grosso modo ta seule possibilité, c'est de contester le licenciement aux prudhommes, et dire que c'est un licenciement sans cause réelle et sérieuse. COmme tu n'as que 6 mois d'ancienneté, tu n'auras pas grand chose comme indemnités.
Mais tu dois absolument envoyer un courrier AR, a ta direction decrivant les faits (insultes) car c'est le seul moyen pour toi d'acter les faits