Bonjour,
j'ai effectuer une mutation ile de france vers rhône alpes avec une SSII en septembre. Vu la conjoncture, on m'a proposé une mission courte en normandie que j'ai refusé pour raison familiale avec une menace de licenciement de la part de mon employeur. Mon employeur a brusquement changé d'avis et m'a proposer une rupture conventionnelle de contrat. Que vous inspire cette situation?
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Posté le 15-12-2008 à 19:43:03
chrissud
Posté le 15-12-2008 à 20:02:49
Bonjour,
IL est difficile de licencier en France car l'employé attaquera son patron.
Si toi tu es d'accord pour changer de boite, car cela ne correspond plus à des désirs, pourquoi pas.
en informatique il y a du boulot en principe
koko251
Posté le 15-12-2008 à 20:12:05
Mon employeur joue sur la clause de mobilité de mon contrat. Quelque part, il n'y a pas de boulot chez les clients de cette SSII en rhône-alpes pour mon profil. Pour moi cette rupture conventionnelle masque un licenciement économique en faite (bon c'est sur il y a des missions à paris ;-))