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  Faut-il le dire / mentionner son actuel emploi?

 


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Auteur Sujet :

Faut-il le dire / mentionner son actuel emploi?

n°196767
xtress
Feu sauvage.
Posté le 31-05-2004 à 11:53:46  profilanswer
 

Je me demande donc, est-il nécessaire de mentionner dans le CV / LM le nom de la boîte actuelle / activités etc.? Je dis bien dans le CV et LM, pas pendant l'entretient.

mood
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Posté le 31-05-2004 à 11:53:46  profilanswer
 

n°196774
sigma_me
Succube en herbe
Posté le 31-05-2004 à 12:04:28  profilanswer
 

A moins d'en avoir honte ... bah oui ... :??:
 
pourquoi tu ne voudrais pas détailler ton experience en cours ?


---------------
Depuis 2001, il est toujours déconseillé de m'appeler "mec, gars, monsieur" sur HFR sinon je mords !
n°196824
xtress
Feu sauvage.
Posté le 31-05-2004 à 12:51:42  profilanswer
 

Non j'ai pas honte, en fait je trouve un peu indiscret.

n°196826
sigma_me
Succube en herbe
Posté le 31-05-2004 à 12:58:17  profilanswer
 

Bah tu mets bien les anciennes non? c'est bien la même chose au final ...  
si tu crains que le recruteur appelle dans la boite pour avoir des infos c'est très rare en france (ca se fait dans les boites etrangères genre us ou anglaise mais en france c'est rare)...


---------------
Depuis 2001, il est toujours déconseillé de m'appeler "mec, gars, monsieur" sur HFR sinon je mords !
n°196829
xtress
Feu sauvage.
Posté le 31-05-2004 à 13:01:55  profilanswer
 

sigma_me a écrit :

Bah tu mets bien les anciennes non? c'est bien la même chose au final ...  
si tu crains que le recruteur appelle dans la boite pour avoir des infos c'est très rare en france (ca se fait dans les boites etrangères genre us ou anglaise mais en france c'est rare)...


 
Merci pour cette eclaircissement.

n°196922
jcop
yeah !
Posté le 31-05-2004 à 16:28:52  profilanswer
 

Bien évidemment tu mets le nom de la boite actuelle.


Message édité par jcop le 31-05-2004 à 16:29:46
n°196924
ccm
Posté le 31-05-2004 à 16:33:11  profilanswer
 

Tu sais pourquoi c'est rare en France? non? Tout simplement car c'est interdit de contacter un de tes anciens employeur pour savoir comment tu travaillais, c'est dans les textes de lois, je ne sais plus lequel.


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