Reprise du message précédent :

Je vois assez largement la différence entre le rythme de travail des écoles top5 et le reste dans mon cabinet
Les travaux sont plus rigoureux, mieux formalisés, exécutés plus rapidement. Ca décharge bien le senior niveau travail, ce même senior qui te fait une excellente évaluation qui donne un excellent classement qui donne une excellente augmentation

Fixe. Pas de variable chez nous en tant qu'assistant

 
Les cours n'ont rien a voir la dedans, la différence se fait a l'expérience, et aux qualités développées par chacun, en tant que cdm j'avais aussi a mes cotes des pa qui touchaient pas une bille et n'étaient la que par le nom figurant sur leur cv! (et notamment un HEC qui voulait pecho une autre stagiaire essec en cours de mission, très gênant je dois dire, a pas eu une bonne eval )

et tu arrives à distinguer la perfo d'un AST groupe A et d'un prépa groupe A ?
 
Vous zappez l'individu à mort là !  

Après c'est une question de statistiques. L'individu groupe A a un pourcentage plus élevé de mieux faire son boulot qu'un autre de groupe inférieur ou vulgaire faqueux

oui mais... ça reste de l'audit -.-

Et ?
 
Le boulot est pas fou, ça devient un peu plus fun quand t'es manager vu que ça se transforme en recherche de client
Moi j'apprécie surtout le fait de taffer dans la bonne ambiance avec que des jeunes, c'est un peu la suite de l'école

Lagoon essaie de nous vendre l'audit comme si c'était la filière d'excellence.
 
Si on fait pas de l'audit, on a raté sa vie ...
 
Faut aller le dire sur le topic / sales / star  /trader et conseil en strat mdr.
 
 
 

Mouais mais non, pas du tout convaincu la pour le coup, tout comme les majors de promo EFB sont majoritairement des nanas très "scolaires" mais qui en pratique ne démontrent rien!
 
Sortez de ces sentiers battus, jeunes gens je ne juge que sur pièce, et ayant eu a évaluer des mecs supposes plus enfin mieux diplômes que moi, jai aussi été désagréablement surpris: dans ce cas la si le comportement suit pas, c'est sans pitié!

Loin de moi cette idée.

Je dis que c'est une filière relativement intéressante car assez accessible et ça peut rapporter gros.
Ca n'a rien d'un boulot d'élite, même si au niveau des associés tu vas retrouver 80% de groupe A au bas mot.

PHILOU : tu seras moins exigeant pour un mec supposé  talentueux qui fail que pour un faqueux qui torche ton boulot correctement voir un peu mieux qu'espéré ...
 
 
Je joue cette corde là moi mdr

Ca sert à quoi de gagner 250K/an ?  

Non mais l'audit pour finir associé si on est pas groupe A ... y reste 20% de chances mdr.
 
Autrement dit, c'est accessible à tous mais pas tous les niveaux.
 
Donc j'ai bien fait de me casser

 
A faire son kéké sur le topic JD au chômage , suicide , "combien pour vivre convenablement".....
 
Les mecs gagnent une fortune mais ont pas de temps pour le claquer.
 
Donc tu fais tout sur un coup de tête : tu veux partir en vacance un we tu fonces, la bague pour la copine pareil ...
 
Ca doit être pourri à la longue.
 

C'est quand même pas mal de ne plus jamais regarder les prix pour presque tout.
Puis ça permet d'avoir une belle maison

Je ne juge que la qualité du travail et du livrable: je me cogne de savoir la formation suivie par la personne que jevalue, je ne me tripote pas tous les jours en gémissant " mais iiiiil a fait HEC quoiiiiii"    
 
si c'est a chier je le dirai de la même manière voire parfois de façon plus virulente si j'ai l'impression qu'on se fout de ma gueule, ou qu'on fait preuve de désinvolture  
 
Et c'est vrai aussi en conseil pour lavoir vu, si certains pensent que ces fabuleux cerveaux d'elite sont brimes par l'audit!

Enfin un vrai pro

Mon commentaire était à la base sur le fait que ce soit risible de faire de l'audit quand on est groupe A, alors que ce n'est pas le cas

Ouai enfin quand t'es associé, tes journées c'est golf/resto avec les clients et futurs clients

 
ben si , question de cout d'opportunités... En groupe A, si tu veux de la tunes, tu préfère le M&A/Sales/Trading, et si tu t'en fout, un groupe A permet de pouvoir choisir plus facilement son metier/aller là ou on veut... D'ou le très peu de groupe A en Audit....

Même moi issu de mon IAE, je peux en faire de l'audit moyenne gamme alors que c'est pas ma spécialité du tout donc "l'audit" au sens large , oui c'est un peu de la merde quand même. Y a pas besoin de talents extraordinaires pour le faire à échelle moyenne.
 
Par contre pour évoluer si faut montrer son diplôme pour avancer...
 
 
Pour moi l'audit c'est moins bandant que trading / sales / strat ...

L'audit c'est beaucoup plus tranquille que le M&A, Sales, Trading.
En moyenne je finis à 19h30 pendant la saison (janvier-avril) et l'été y a quasiment pas de boulot.
Le salaire est plus que correct et les augmentations relativement satisfaisantes. Les perspectives d'association rapide sont fortes si tu bosses bien.

De plus, en ce qui me concerne, le stress et la pression sont nulles.

Quand t'as une vie à côté, je trouve le compromis pas trop mal

Bon bin les petites ESC du coup, je sais pas ce qu'elles vont devenir mdr.
 
Si même les groupes A vont dans l'audit...  

Entre 9h et 9h30 habituellement.

Elles sont indispensables. Il faut de la main d'oeuvre bon marché au niveau assistant/senior

 
Ca permet d'être c.nnard consumériste, c'est ça que tu veux dire ?  

Je parle de maison. Mais bon si tu veux vivre dans une yourte oui tu n'as pas besoin de gagner autant
Sinon je parlais juste d'avoir l'esprit tranquille quoi que tu fasses, tu n'as plus l'argent tout le temps à l'esprit

 
Pas au départ hein, des potes a E&Y finissaient regulirement a minuit... autant aller en M&A. Et ensutie plus tu monte, moins tu bosse, mais les salaires en M&A  restent supérieur.

ça nous fait du 100€ de l'heure sur une base à 45h / sem  
 
Mouais , tu bosses aussi le week end ? et les réunions hyper tard / tôt ?

Ce sont mes horaires au départ.
Il paraît que dans les big 4 effectivement ils sous staffent régulièrement leurs équipes et qu'ils font des horaires un peu relou

 
Ha oui je vois le cote chambre de bonne sous les toits ça te fait penser a une maison? C'est touchant!

ben mouais mais un groupe A postulera jamais en dehors des big4, déjà que c'est la honte de la promo si il va en audit

On parle de quoi faire avec 250K/an, libre à toi de choisir de vivre dans une chambre de bonne avec ce salaire, mais ce n'est pas mon propos

 
 
C'est pas une rumeur! Surtt deux doigts tu te touchent jadis!

Je suis groupe A mais pas en big 4
Les big 4 me proposaient moins en salaire et les perspectives d'association sont beaucoup moins rapides

 
Je me disais aussi ça va finir par partir en vrille!

Forcément , ça se bouscule au portillon mdr

Ingé

Il parle d'ingé apparemment J'imagine pas le outcast que ça doit être dans sa promo

250k/an ça va c'est un salaire convenable  pour un groupe A (c'est un minimum sur HFR).
 
du caviar à la louche non ?

Oula, y en a un paquet de mon école dans mon cabinet, ce qui augmente davantage les chances d'association