Pour la petit histoire :
J'ai un collegue qui a été embauché dans une ssii de taille moyenne (moins de 1000 personnes)
Il a passé quelques entretiens (2 au total je crois) pour des postes qui l'interessaient pas vraiment (ce fut d'ailleurs la cause de départ de son ancienne ssii, elle ne lui proposait rien en corrélation avec ce qu'il aimait faire)
Il est resté 2 mois en intercontrat. La veille du jour de son deuxième mois, la ssii en question l'appele pour lui dire que ils ont surement trouvé un truc. Lui avait déjà chercher ailleurs entre temps, mais la mission proposé était assez sympa, et il était plutôt enchanté que ca se passe finalement de cette manière. De plus, apparement il y avait également quelques autres pistes sympa. Attention par contre, il fallait se dépécher et faire l'entretien assez rapidement, le poste est pressant, et tu n'es peut-être pas tout seul.
Le lendemain, il a donc rendez vous et passe au bureau. Là, le commercial lui annonce que finalement le client n'a pas accepté son cv, et qu'ils sont dans l'impossibilité de lui fournit du travail. Il lui donne donc sa lettre de démission, avec au final qu'une seule semaine de préavis ... (le lendemain et c'était 2 semaines)
Prudence donc au rendez vous dans la hate les veilles de jour anniversaire 
Tout ça avant Noel (meme si il a été payé 2 mois et 1 semaine pour "être à disposition", c'est un peu crados) Il relativise bien, mais il l'a légèrement amer sur cette histoire de gruge d'une semaine ...
Message édité par aspirant_fp le 21-12-2006 à 21:52:09
) à te faire faire, s'ils ont de la place en agence aussi.
