Bonjour !
 
D'après le fameux baromètre Hi-tech-Pros, 1ere place de marché de la prestation informatique, le marché voit la demande supérieure à l'offre  ... ce n'etait pas arrivé depuis 2001, moment de l'eclattement de la bulle internet  
 
http://www.hitechpros.com/info/market.asp
 
 
vous pouvez voir le long historique ici :
 
http://www.hitechpros.com/info/market_histo.asp
 
 
Qu'en pensez vous?
 
 
-Ressentez vous cette tendance ou au contraire ?
-Celà est juste passager, ou une ce sera une tendance qui va durer qq années?
-Celà vous encourage il à continuer vos etudes ou  au contraire à rentrer au plus vite dans le marché du travail ?
-Quels compétances, fonctions et diplomes pensez vous developper pour le futur?
-Que pensez vous du marché informatique en global?
 
Si vous avez d'autres idées, hypothèses, questions?
 
Merci !

Moué, quand je regarde par catégorie technique, c'est pas la reprise partout

la reprise est extrement timide

Etant donné qu'il y a toujours plus de diplômés en informatique chaque année, la suprématie (tyrannie ?) des SSII sur les JD en informatique persistera.

La croissance repart mais ne crée pas d'emploi ... (en général, je parle pas que de l'informatique)
 
Pas mieux pas pire, faut pas espérer de miracle en France d'ici la fin de l'année ni de catastrophe ...

cela dit j'ai l'impression (peut etre fausse) qu'il y a plus d'offre d'emploi. Mais bon ca fait 2 ans que c est sensé repartir ...

En Belgique, ca repart en tout cas, plein de potes commencent à trouver. Maintenant la France, je ne sais pas si c'est pareil!

C'est aussi la tendance que je peux observer : Les appels d'offres sont beaucoup plus nombreux depuis début mai/juin, certaines SSII reprennent même les embauches sur profils (parfois avec peu d'expérience), a priori bon début de reprise pour septembre, et franche reprise pour 2005.
Je n'veux pas jouer les spéculateurs mais dans mon cas (école d'ingé, expérience -2 ans secteur bancaire/monétique, changement d'employeur SSII->SSII ), depuis début juin les offres se sont réellement multipliées et la concurrence entre employeurs fait rage...
Enfin une bouffée d'air pour les jeunes diplômés restés sur le carreau ces derniers mois...

 
je confirme j'ai été embauché sur profil. La drh m'a dit qu'ils recrutaient une 30aine de personne d'ici la fin de l'année ...

Idem, je viens d'etre embauché en SSII malgré mon profile(BTS IG ,0XP, 1 ans de chomage) et depuis 1 mois, j'ai deja envoyé boulé 4 boite(dont transiciel et ca fait du bien!!!)

Yep, le marché reprend. J'ai signé un contrat de travail il y a 4 mois alors que je suis encore en stage! J'ai envoyé boulé des boites comme Steria, Transiciel, Altran... Et c'est vrai que c'est vraiment jouissif  

 
     
j'ai envoyé pété gfi aussi.  
Je leurs ai envoyé peut etre une 20 aine de candidature et la il me contacte en me disant 'on a vu votre profil sur lesjeudis.com'  
 
c est trop tard maintenant  

Haaa ben voilà des news rassurantes!!!
J'ai décroché mon 1e entretient de mon coté    
Mais je pense que la plupart des embauches se feront après septembre!

Non en ce qui me concerne : début aout!
et de SSII -> fixe
J'ai passé plusieurs entretiens très positifs, j'ai donc eu le choix. Je confirme la reprise est bien là

oui la reprise est la je confirme aussi j'ai eu plusieurs propositions juste en foutant mon cv sur monster et avec 0 candidatures

dans ma promo de bts 2004 , pas mal on deja trouvé du taf (sur panam essentiellement), certains avaient meme trouver avant
salaire: 1500 euros net

ben voilà c'est rassurant de voir des salaires de 1500 € net pour des BTS, c'est bien ça, donc finalement les ingé avec 2000€ c pas si élevé que ça...

j'vais croiser les doigts...

 
Pourquoi ?

pour que teamlog me prenne suite a mon entretien de jeudi.
 
(c'est encore plus la deche niveau boulot sur lyon que sur paris alors imaginez pour trouver un taf...)

 
humm ti coup de piston inside....

 
t'as la réponse quand ?
parait que c'est pas mal Teamlog, c'est pour faire quoi ? t'as demandé quoi comme salaire (ou ils t'ont proposé quoi) ? c'est quoi ton cursus ?
 
j'aimagine que c'est encore plus dur sur Lyon oui..

 
T'as passé un entretien et tu sais même pas pour quel poste ils ont voulu te voir ?

 
mon entretien de jeudi prochain

 
effectivement dans ce cas, bon courage et prépare toi bien...

 
merci
 
dans l'absolu j'ai pas grand chose a préparer.

ceci dit le marché de l'emploi se reveille

 
Hum, ça dépend si tu t'étis déjà préparé à d'autrs entretiens ou pas...
 
En général un entretien ça se prépare, ne serait ce que les trucs basiques du style connaissance de l'entreprise, défauts/qualités, projet professionnel et plein d'autres questions à la c** qui peuvent tomber et auxquelles on ne s'attend pas forcément...

j'ai toujours joué sur la spontanéïté lors des entretiens (sauf pour la connaissance de la boite c'est un fait).
 
je pense qu'un recruteur voit instantanement la préparation et à partir de la.....

 
suis d'accord sur la spontanéité mais je pense qu'il faut quand même avoir réfléchi à un minimum de trucs... je pense que la franchise et le naturel fonctionnent très bien le + souvent, mais quand t'as des questions un peu tordues ça peut servir d'y avoir réfléchi...

t'as un exemple ? parce que bon, dans la mesure ou c'est spontané, mon plan de carriere je l'ai dans la tête, mes qualités mes défauts, c'est variable mais globalement.....

Des questions c**, y'en a des tas...
 
etes-vous croyant, etes-vous homosexuel, j'ai pas de sites sous les yeux, mais en comm, on avait eu une liste des questions de ce type qu'on pouvait avoir en entretien et franchement si t'as pas un minimum de préparation c'est chaud... le recruteur n'attend pas un oui ou un non mais une réponse beaucoup plus réfléchie en retour... cela dit je n'ai jamais eu ce genre de questions, mais un copain qui a postulé chez Unilog a eu droit à ce type d'entretiens...
 
Il y a aussi des questions qui sont moins c***, mais qui non préparés peuvent ne pas être évidentes, genre, Qu'attendez vous comme valeurs au sein de votre entreprise, quelles sont les valeurs qu vous pensez qu'il y a au sein de notre entreprise... etc etc, je vais rechercher le lien vers un site qui était sympa pour ça, je l'ai plus sous la main là, mais je devrais pouvoir le retrouver

ué, mais enfin, quelle que soit la question je préfère prendre deux minutes pour réfléchir et construire ma réponse plutot que recracher un paté préformaté.
 
unilog ils sont pas très clair sur leur processus de recrutement, c'est un peu lourd. (et ils se prennent un peu trop au serieux aussi)

l'objectif de la préparaton n'est pas à mon avis de recracher un pâté préformaté mais je pense juste que si t'as réfléchi à la question auparavant il sera plus facile de répondre lorsque la question te sera posée. Après si tu te sens prêt, y'a pas de soucis...
 
bon courage en tous cas
@+
Céline

je me sens pas spécialement pret, mais dans l'absolu je me dis  que si je me fais recaler a cause d'un truc comme ca, c'est que ca valait pas le coup de bosser dans cette boite
 
merci en tout cas.

Bon courage Zul!

mirci
 
je sens que ca va être foireux mais bon...on va croiser les doigts

t'inquiète tu vas cartonner! aies confiance en toi! ALLEZ ZUL!

pour réussir ce serait mieux si tu pensais que ça va marcher   !!!