Bonjour,
 
En allant a un forum un potentiel employeur m'a demande quel est on plan de carriere? architecte
chef de projet , manager ? Sur le coup j'ai pas su quoi repondre . Depuis quand on me demande la meme question je dis avec passion je veux d'abord avoir une position technique, puis ensuite evoluer comme chef de projet et pourquoi pas des postes de directions. Quand je dis ca avec passion ca marche. En faite je sais pas vraiment ce que je veux faire car je connais pas tous les postes.
Quelles sont les postes dans l'entreprise qui permettent de rester dedans meme si la boite va mal ? Au bout de 20 ans a un poste tres technique on te file plus de postes. Je sais pas si chef de projet convient a ma personnalite. On vous met sur ce genre de poste si vous prouvez que vous avez des qualites de leader.
Beaucoup de questions !!

 
c'est super bateau quand meme
 
tu compte rester 20 ans dans la meme boite ???

incassable tu proposes quoi comme plan de carriere toi ?
Si tu reste pendant 20 ans vers le meme genre de postes.

j'imagine meme pas rester 5 ans au meme poste alors 20 ...
en 20 ans tu changeras de domaine, de technologies, de metier ...
 
meme les entreprises ne peuvent pas établir de stratégies au dela de 5 ans, alors toi ?
 
A ta place je repondrai que tu sais exactement quoi faire dans les 3 prochaines années et que pour le reste ben tu t'adaptera au marché et à l'évolution des technologies ...

Tu dis que mon plan de carriere est bateau. Peux tu etre plus precis pour le plan de carriere ?

et bien l'évolution ingé->chef de projet->directeur c'est super général et ca ne montre aucune reflexion de ta part.
 
Je parlerai plutot de domaine, et de métier, mais pas de poste précisément. dans 10 ans si ca se trouve tu seras boulanger dans le vercors ...

Oui incassable a raison. Moi non plus je n'ai pas de plan de carrière. Il suffit de bien le présenter lors de l'entretien.

Il a pas tord en disant que c'est bateau... la preuve je le ressort à mon commercial chaque année    
 
Mais bon comme ils disent personne sait réellement ce qu'il fera dans 5 ans... moi je leur ai sortie que je voulais "élargir le champ de mes compétence pour ne plus être cantonné à un outil mais à l'ensemble de la techno que représente cette outil" (pour faire court)... et ça leur plait bien... ça donne l'impression que j'ai un plan et une vision plus "global"... alors qu'en fait j'attends juste de voir ce qui arrivera