prendre un poste et se barrer pendant la période d'essai c'est toujours a double tranchant.
meme si ca reste de la SSII, il faut bien garder en tete que le monde informatique est "petit" et que souvent les gens communiquent.
ca peut etre une magnifique occasion pour se faire griller sur des futurs postes.
ceci dit il y a quand meme 9 mois d'attente entre les deux...
dans ce cas autant envisager la premiere, et démissionner avec préavis pour que ca colle pile poil avec la période d'embauche dans la seconde... comme ca pas d'interruption de salaire.
ca peut aussi etre l'occasion de négocier quelque chose lors de l'entretien qui suit la fin de ta période d'essai, en indiquant qu'on te propose mieux ailleurs, pour xxx salaire et xxx taches.
si la ssii 1 ne "peut rien faire pour l'instant bla bla conjoncture bla bla" pas d'hesitation. si ils font des efforts (salaire, avantages, ca peut faire reflechir peut etre (?).
sinon +1 avec preceptor, informe la 2eme boite que tu comptes accepter une offre ailleurs en attendant, et que bien sur tu leur donnera la priorité et que tu sera dispo pour la date prévue, c'est aussi un + pour toi, activité = montée en compétences (ou du moins pas de perte).
des fois ils sont un peu cons avec les trous de plus de 6 mois
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