cf mon topic qu'il est bien!
http://forum.hardware.fr/hfr/Emplo [...] 4773_1.htm
ensuite, le métier est mulitple: on n'est pas consultant et ne pond pas des ppt à longueur de temps!
c'est au contraire très concret et ancré dans la réalité, les dirigeants d'entreprise demandant à leurs équipes un retour et une avancée sur les problématiques traitées!
il y a autant de service d'audit que de secteurs d'activité: dans certains secteurs, notamment la banque ou l'assurance, les missions sont un poil plus répétitives car bcp basées sur du règlementaire (bale,solvency entre autres)
dans mon secteur de la distribution, les missions effectuées sont très concrètes et svt à forte valeur ajoutée: maitrise des délais de paiement fournisseurs, gestion et réorganisation du sav, analyse des contrats de maintenance d'engins, cost cutting, refonte du site B to B etc....
j'évolue dans ce milieu depuis quelques années, si questions mp!
Message édité par PHILOU035 le 22-03-2012 à 11:40:38
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"Ne pas reconnaître son talent, c'est faciliter la réussite des médiocres" J . Gabin