Bonjour, une question me turlupine depuis un moment.
 
Ma belle mere est gardienne dans un immeuble, elle va avoir 65 ans en fevrier, j'ai lu que l'article 1237-5 du code du travail a été modifié en decembre 2008 pour permettre la retraite a 70 ans.
 
Ma question est donc celle ci : est ce que ma belle mere de par son statut de gardienne d'immeuble, a aussi ce droit de retraite a 70 ans, ou ce droit est il seulement pour des salariés d'entreprises ou fonctionnaire ?
 
merci d'eclairer ma lanterne sur ce point

Ce que permet le texte si je ne me trompe pas c'est qu'elle puisse travailler jusqu'à 70 ans, mais elle peut partir à 65 ans si elle veut. C'est l'employeur qui ne peut pas la forcer à partir en retraite.
Cette loi est valable pour tous

 
ok, car en fait de par son statut de gardienne, elle a le logement de fonction, et au moment de la retraite elle devra donc le quitter sans avoir d'autre recours que de quitter la france pour retourner dans son pays ( le portugal ). Pour cette raison elle aimerais pouvoir prendre sa retraite le plus tard possible afin d'avoir le temps de preparer un eventuel changement de vie aprés
 
donc elle peut demander a garder son poste et repousser sa retraite, c'est une bonne nouvelle pour elle du coup
 
merci d'avoir confirmer ce que je pensais

Pourquoi sans autre recours ?

 
parcequ'elle n'a aucun autre bien ailleurs, si elle perd le logement de fonction, elle sera a la rue, etant donné que mettre ma belle mere dans une maison de retraite c'est aussi simple que de demander a un chat d'aboyer ... et ... etant donné que mes beau parents ont un appartement au portugal ... ceci ammene donc cela

 
La location, ça existe...

 
personne acceptera de louer un appart sur paris a des gens qui n'ont qu'une petite retraite avec des credits sur le dos