Bonjour messieurs,
 
J'ai posé ma démission dans mon entreprise le 4 décembre 2007. J'ai un préavis de 3 mois a effectuer.
 
Voulant arranger mon futur employeur, j'ai d'abord demandé une réduction de préavis au 31 Décembre 2007. Cette demande a été acceptée à l'oral, et pas à l'écrit, tant et si bien que quand j'ai demandé la confirmation écrite, on me l'a refusé, et au 2 janvier, on m'a dit "ah bon, j'ai dit oui moi ?".
 
Heureusement que j'avais prévu le coup.
 
J'ai ensuite demandé le 31 Janvier 08. Cette fois-ci, j'ai produit une lettre écrite, et j'ai demandé réponse. A l'heure actuelle, cette lettre est restée lettre morte, en dehors de "non, pas possible", puis des "oui, on verra" ou "ca dépend du client", etc.
 
Aujourd'hui 24 Janvier, je n'ai pas eu de réponse écrite à cette lettre.
 
Ma question est donc la suivante : peux-t'il me dire le 31 Janvier "voilà ta lettre signée aujourd'hui, ton solde de tout compte, et au revoir", ou doit'il me répondre dans des délais raisonnables ?
 
Evidemment, dans le 1er cas, mon futur employeur ne sera pas content, ca simplifie pas les choses... n'ayant pas eu de confirmation, je me demande si je ne préfère pas le faire jusqu'au bout, histoire d'être tranquille.
 
Qu'en pensez-vous ? A t'il le droit de faire trainer la chose comme cela ?

Bump

bump

normalement, il te faut une preuve écrite (lettre, mail).
il n'y a pas d'acceptation tacite de démission ni de sa date de prise d'éffet.

qu'il te dise jeudi, voilà ton solde de tt compte, ça ne t'arrange pas ?
 
es tu toujours chez le client ?
si oui, tu es un peu obligé de finir au moins jusqu'à la fin du préavis
 
 

Merci pour vos réponses

J'ai posé ma démission dans un premier temps, elle a été acceptée, etc.

Puis j'ai demandé mes réductions de préavis... qui sont restés lettre morte.

Justement, ca m'aurait arrangé d'être libéré le 31 Janvier... si j'avais été prévenu un peu plus tôt... mon nouvel employeur risque de pas trouver ça super sympa pour lui...

A ce jour, j'ai 0 confirmation, en dehors d'un email bourré de fautes d'orthographes, recu lundi matin...

Ce mail vient de qui ? et que dit-il exactement ?

 
Ce mail vient du gérant, et dit, si je traduis, qu'il est d'accord pour que je parte au 31 Janvier, sous réserve d'avoir rendu mes feuilles de mission visées par le client.
 
Mais ce n'est qu'un email, recu lundi matin, et n'a donc aucune valeur...
 
Je me demande si il peut prévenir 3 jours avant, histoire de foutre la grouille comme il est en train de le faire, ou pas, en fait.
 
Généralement, on répond en quelques jours à une demande de réduction de préavis, mais ca me parait un peu court...

Bonjour,
 
je vous soumets mon cas.
J'ai démissionné de ma société de service en demandant une réduction de préavis de manière à être libéré dès que possible.
Ma société m'a répondu par courrier que ma demande a été notée et qu'on me ferait un retour dès que possible.
J'ai terminé ce soir ma mission chez un client de manière abrupte.
Je n'ai pas eu de mail de la part de ma société de service me disant que mon préavis prenait fin ce soir dans la continuité de la fin de ma mission.
 
Quand un salarié demande une réduction de préavis, l'employeur peut-il l'accepter et statuer par courier que le préavis prend fin maintenant ?
 
Je ne sais pas si c'est très clair.
 
Merci à ceux/celles qui me répondront.

 
ton contrat la fin du préavis se fini quand ?
et tu veux avancer la date quand ?
 
 
ensuite ta SSII sera content que tu pars avant, donc faut voir avec eux

 
normalement mon préavis prend fin le 07/05.
Mais j'avais demandé à ma boite de finir dès que possible.
Elle m'a répondu qu'elle me ferait un retour dès que possible.
 
Peut-elle décider du jour au lendemain la fin de mon préavis en me mettant dvt le fait accompli ?

à priori non, une boite ne sont pas des sauvages.
 
tu as proposé certainement une date lorsque tu as proposé d'écourté ton préavis, dès lors elle devra être contente que tu partes plus tôt.
 

Y a certains cas qui font que

Dans le mien, j'ai été prévenu de la fin de mon préavis 5 jours avant mon départ effectif, alors qu'ils avaient ma lettre de demande de préavis depuis  plus d'un mois. Grosso modo, si ils veulent t'emmerder, ils gardent la lettre, et te la signent le jour de ton départ. Comme ça, t'as rien pu prévoir Mais bon, ca relève plus de l'attitude de chefaillon qui ne veut plus se sentir pisser qu'autre chose. C'est assez diminuant pour ceux qui tombent dans ce travers ridicule. Enfin, l'histoire est finie.