bonjour a tous !
 
j'ai une question a propos de la couverture d'un salarié, voila je viens de finir mon 2e CDD dans la meme societe, mon contrat s'est fini le 10 Mars mais normalement cela se continue sur un CNE (ca ne perd pas de temps... vive la precarite, mais c'est un autre débat) le problème c'est que a l'heure actuelle je n'ai rien signé, et je dois partir en déplacement. je voudrais savoir si, comme le certifie mon employeur, tant qu'il y a cotisation a l'urssaf, il n'y a pas de probleme de couverture du salarié (si accident ...), bref est ce que je peux continuer en attendant mon nouveau contrat ou je bloque tout?
 
merci pour vos réponses !!

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Tu pars en mission?

je pars en deplacement (formations courte durée, a chaque fois qques jours).

Normalement, un salarié qui travaille sans contrat de travail est considéré comme étant en CDI

au bout d'un mois. mais ma questioin n'est pas tant de savoir si je vais etre en CDI ou pas, mais plutot si je ne cours pas de risques a continuer comme ca...