Reprise du message précédent :

Euh, je connais aucun stagiaire de mon école (hors première année) à 35h et moins, no redface.

Okay. J'ai eu peur un instant, mais je me fais pas plus exploiter que les autres alors

Je sais pas si c'est rassurant, mais non, en effet
Quels horaires en moyenne?

9h-18h30 en général, des fois (genre cette semaine) ça montera jusqu'à 19h30 mais pour l'instant le plus tard que j'ai fait c'est 19h45.

Okay. Ca reste honnête.

Ouais, je suis plutôt contente.

9h30-18h30/20h30 ca dépend du boulot.  
 
Occasionnellement je débute à 8h quand c'est mon tour de faire la revue de presse quotidienne

 
Same here

 
Et vos horaires de travail ça donne quand en temps de travail effectif ?
 
Car bon même s'il m'arrivait d'avoir des moments de rush et de zèle, je faisais mes heures ni plus ni moins habituellement.

Marre de l'exploitation et des abus ici... On tourne à environ 45h sans vraie pause ni avantages et encore, certains doivent continuer le travail chez eux.

Exploitation à 9h / jour, y'en a on se demande si ils ont réfléchi avant de faire une école d'ingé/commerce  
 
Le POGNON, les 35h, pas de taf à la maison, des pauses café, il faut tout avoir pour être dans l'respect

Je suis pas trop mal payée, il y a des congés payés, des petites pauses cafés/clope, et aussi des bouteilles d'eau, des petits yaourts gratuits à volonté, donc ça reste supportable.
Ce qui est dur c'est les heures de transport derrière.
Généralement c'est plus 18h30/19h;, 20h30 c'est quand c'est vraiment le rush ^^

Suffit d'être à un poste un peu à responsabilité (oui,  oui,  même en stage),  et tu les atomises les 35h...

 
+1000 seuls ceux qui sont dans le vrai je respecte, easy money 35 maxi

 
Mon lien ci-sessus vous a-'til aidé?

Dans l'émission capital, vers la fin, était traité le thème des stagiaires dont le nombre a triplé en 10 ans.
Les indemnités ne sont pas suffisantes pour assurer le minium vital..
http://www.6play.fr/m6/capital/#/m6/capital

 
 
Moi j'étais à la Snecm$ et je faisais du 7h40 - 16h30 tous les jours avec le salaire qui va bien et les primes en alternance  

Salut,

Vous me conseillez quel sites pour chercher un stage de césure à l'étranger ?

Merci !

Bonjour
quelles sont les questions posées à l'entretien de sélection et de motivation pour un stage?
 
svp merci par avance

Drap

En même temps :  

• S@f.ran paye plutot bien
• Les alternants ont un statut quand même bien plus protégé que les stagiaires

pour ma part, stagiaire dans une grosse boite US à paris
 
9h30 - 19h globalement. Il m'arrive de finir à 18H comme aujourd'hui  ou 21h comme la semaine dernière
 
en août, je faisais 9h55-17h voir 16h30 (activité saisonnière)

Ca dépend du secteur (banque/finance/industrie etc. ?), ça dépend du stage (été, césure, fin d'études ?) et du domaine (marketing, technique etc. ?) ça dépend de l'entreprise (PME ? Multinationale ?) et ça dépend de ton interlocuteur (rh ? opérationnel ?).
On va s'attarder sur tes expériences précédentes, essayer de comprendre tes choix en matière de formation et de stages, voir si tu prends du recul et si tu arrives à  démontrer facilement la cohérence de ton parcours avec la suite de ton projet, et chercher à valider à travers les questions des qualités qui nous semblent indispensables ou pour le moins souhaitables pour un stage réussi.
 
On va également poser des questions sur lesquelles c'est la forme de ta réponse qui sera jugée plus que le fond, typiquement pour voir si tu es à l'aise à l'oral, capable de gérer ton stress, synthétique et structuré. Là encore ça dépend du stage visé.
 
C'est l'occasion d'en apprendre plus sur le candidat, comprendre s'il retrouvera dans le stage proposé ce qu'il y recherche, et creuser un peu plus les points de doute amenés par le CV. Sachant que c'est un échange et que ce n'est pas à sens unique, c'est aussi l'occasion de récupérer de l'information pour le candidat et voir si le stage proposé et l'entreprise lui correspondent vraiment. Et évidemment tout au long de l'entretien on va essayer de voir si le relationnel du candidat correspond à ce que l'on recherche.
 
Il n'y a pas vraiment de questions types, mais des questions récurrentes (liste non exhaustive, dans le désordre) :  
I.) sur la formation et l'expérience
Pourquoi avoir choisi cette voie/formation/stage passé, qu'avez vous aimé dans cette expérience (associative/professionnelle), que vous a-t-elle apporté, comment avez-vous choisi, pouvez vous m'en dire plus sur cette expérience, qu'avez-vous le moins apprécié, qu'est ce qui a été difficile pour vous, avez vous eu un retour sur votre façon de travailler de la part de votre hiérarchie...
 
II.) sur la personnalité
Qualités et défauts (un classique pas forcément très pertinent), des questions plus larges sur vos passions/loisirs, expliquez moi en quoi consiste [expérience/loisir/compétence originale sur votre cv], avez vous l'habitude de travailler en équipe/votre rôle lors de travaux réalisés en équipe, pourquoi devrions nous vous choisir vous...
 
III.) Sur votre projet professionnel & votre motivation
Pourquoi ce secteur, pourquoi  ce stage, pourquoi cette entreprise, qu'appréhendez vous dans ce stage, quelles compétences développées lors de vos expériences précédentes pourraient faire de vous le candidat idéal pour ce stage, quels aspects de la mission représentent selon vous les plus gros enjeux, qu'envisagez vous à la suite de ce stage, que vous apportera ce stage selon vous, qu'attendez-vous de ce stage / de votre maître de stage, comment imaginez-vous votre carrière dans 5 ans (voire plus mais bon c'est assez peu pertinent surtout pour un stage)...
 
IV.) Autres questions
Présentez-vous brièvement, avez-vous des questions, où en êtes vous dans votre recherche, qu'est-ce qui fera la différence lors du choix de votre stage si vous êtes pris partout.
 
 
Si d'autres ont des questions à ajouter n'hésitez-pas.
 

Bonjour,
Je devrais sauf imprévus avoir mon stage de 2a (école d'ngé) dans la boite ou j'ai fait mon stage 1a.
Il va falloir que je vois combien je demande mais je n'ai aucune idée. Sachant que l'année dernière c'était 550/m + logement/essence.

C'est particulier comme indemnité, c'est quel genre la boîte ?

C'est du parpa.p€trolier sur chantier.

Qui commence par un T ?

Non  c'est un "petit".

drap  

 
T'es payé au lance pierre nonoo ?

 
Pas encore
Je cherche un stage d'ici avril, et je m'attends à tout. Drap préventif donc

P'tain, ça me fait penser à quelqu'un de ma famille qui m'avait sorti
"ça me choque pas que les stagiaire soient sous payés, ils sont là pour apprendre"

Euh les stages rémunérés au dessus du minimum légal permettent déjà de cotiser pour la retraite

C'est vrai ça ? On m'a toujours dit que stage = aucune cotisation, même si t'es payé 5K euros par jour.

 
Bah c'est faux. Je viens de vérifier mon relevé de carrière j'ai cotisé 4 trimestres l'année dernière.

 
ouais enfin industrie = méga groupe tentaculaire sans soucis
je vois ce genre de rémunérations en stage seulement dans les gros groupes bien tranquillous, et en PFE
Hors Suisse  

 
Je savais pas non plus (et je suis stagiaire)
J'ai pas de fiche de paie vu qu'il ne s'agit pas d'un salaire à proprement parlé.
Par quel moyen puis-je vérifier ?

 
Tu le trouves où ce truc ?

Sur le site de l'assurance maladie.