Reprise du message précédent :

 
Comprend pas la différence ils sont magiquement plus compétents à l'étranger les étudiants ?   Cotisations plus faibles sur les salaires ?    
C'est la vie ?

 
Ben c'est comme les salaires, système et niveau de vie différents... Et l'encadrement, c'est comme partout ça dépend du poste et de la boite. Certains te demanderont d'être entièrement autonomes, d'autres tu sera plus encadré...
 
Par contre à contrario, au Canada, tu peux parfois avoir des stages pratiquement pas payés, je crois, dans la recherche parfois par ex

Pas besoin d'aller si loin pour ça. Hein Witz.

 
Enfin pour la france ils se sont alignés de mauvais coeur sur la legislation (avec dix ans de retard certes). En revanche en Allemagne c'est toujours

Sur les retraites :
 
1) C'est compté "automatiquement", où il faut/faudra produire un document à un organisme quelconque ?
 
2) Un stage en Allemagne, ça peut se faire compter ?

 
Tu payes des impôts sur ce que tu gagnes au-dessus de 4 SMIC dans l'année.

Tu veux dire en tant qu'IR ? Je n'ai jamais payé d'impôts pour des stages payés au SMIC.

Faudrait recenser les stagiaires en FP

 
Parce que tu ne les as jamais déclarés
 
http://vosdroits.service-public.fr [...] tml#N100FB
 
PS me suis trompé c'est 3 SMIC
 
 
 
Tu payes des impôts sur une année fiscale, pas sur la durée d'un contrat.

 
J'ai toujours tout déclaré. De toutes façons, vu les boites pour lesquelles j'ai bossé, quand bien même j'aurais souhaité ne pas le faire, cela n'aurait pas été possible.  
Et je confirme, aucun IR en ce qui me concerne. Déclaration pré remplie avec le salaire conforme -- > 0€ d'impôts.

 
Je ne suis pas fan de ce genre de recensement qui rappelle les heures les plus sombres de notre histoire    
 
Plus sérieusement, si d'autres en ont envie, why not, on peut le faire. Amha, autant pour un concours ou une école ça se tient, mais pour un stage dont la durée est de 6 mois max normalement et pouvant couvrir plein de domaines différents, je ne suis pas sûr que ce soit tellement pertinent.

Oui c'est pas faux
J'ai demandé à commencer mon stage une semaine plus tard, elle va être belle la transition erasmus -> stage
J'espère qu'ils vont accepter d'ailleurs

 
15 mois payés au Smic hors apprentissage ? Pics or fake

Cesure + stage de fin d'études nan ?

 
Bah ouais, c'est commun dans toutes les ESC.

Ah oui j'avais oublié cette arnaque là

Pour un stage de 6 mois à partir de Janvier 2015 il faut postuler à partir de quand ?
J'aimerai bien le faire pour un grand groupe genre P€psic0, kr@ft ou N€stl€ à l'étranger

 
T'es vraiment dans une ESC en fait ?

 
Pourquoi ?

 
Bah tu sembles découvrir qu'on peut faire une césure dans une ESC...
 
 
Mais pour info sur la totalité du cursus PGE, chez nous on est conventionnable pour faire jusqu'à 27 mois de stage..

 
Je dirai d'attendre les offres en ligne et sinon aout/sept !

Hein ? J'ai fait une césure, tu me racontes quoi là ?    
 
J'ai juste oublié le stage de fin d'études, que je ne fais pas car apprentissage

http://www.challenges.fr/emploi/20 [...] aisir.html

Cet article est un torchon bien digne de Challenges.

Je rejoins le pool des stagiaires exploitables et fouettables à merci en banque à partir d'avril. On annonce des mesures draconiennes pour mettre fin aux pratiques démesurées en matière d'horaires pour les stagiaires dans la banque que je vais rejoindre, je vous tiendrai au jus de ce qu'il en est niveau mise en oeuvre sur le terrain

 
Tu bosses en finance ?  
 
J'ai bossé en banque mais pas dans ce genre de services. Même s'il y avait des pics de travaux, ça restait plutôt cool comme ambiance.

Je vais bosser en fusacq donc la limitation des horaires de travail pour les stagiaires, si elle se confirme et se vérifie dans les faits, serait une vraie révolution culturelle en soi. A suivre début avril (on ne parle cependant que de limiter les semaines à environ 65H, entendons nous bien, on est encore loin du code du travail )

 
Ca ferait 9H-22H sans bosser aucun WE.
A mon avis, ça serait trop une révolution pour eux.  

Je suis d'accord, ça me semble difficile à croire, c'est pour ça que j'attends de voir. De toute façon moi je m'étais préparé à faire de gros horaires donc  je m'adapterai.

22h max c'est ce qui est prévu à la BNP je crois

Rassurez moi, toute cette comm' est officieuse tout de même ?

Tfacon quand tous les analystes seront en dépression au bout d un mois la règle sautera

Quand une entreprise vous dit que le dress code de la boite est "casual", la limite elle est ou ?
Sachant qu'il va faire chaud

 
Short, tong et sweat à capuche

Je rejoins le topic,
Je commence mon stage à la fin du mois dans un petit cabinet de conseil,
 
Pour le casual, je pense que ça dépend la boite. La mienne aussi est casual : donc chino, chemise, pull/blazer au bureau, et costume/cravate chez le client. Sûr qu'en informatique ou autre c'est différent..

Je viendrai en jean + chemisette le premier jour et j'aviserai par la suite je pense  

 
C'est en espagne ton stage c'est ça ? du coup je ne connais pas trop le dresscode habituel là bas

Desigual